Equipe de Palestrantes
Mallu Almeida
Comunicadora & Ativista Social
Palestrante com atuação nacional em direitos LGBTQIA+ e inclusão social. Foco em empregabilidade e inclusão produtiva, com comunicação clara e estratégica orientada à ação: menos discurso, mais execução.
Natália Menezes
Psicanalíca & Consultora Jurídica
Escritora, mestre em psicanálise e neuropsicanálise, Nathalia atua como psicoterapeuta e terapeuta holística, com foco no desenvolvimento humano e na compreensão profunda das relações individuais e coletivas.
Temas das Palestras
Inclusão e diversidade no ambiente de trabalho
Comunicação inclusiva e postura profissional
Como preparar a empresa para receber pessoas LGBTI+
Prevenção de conflitos e discriminação
Inclusão como estratégia institucional
Liderança em ambientes diversos
Os conteúdos podem ser adaptados conforme a necessidade da instituição.
Inclusão como vantagem estratégica
Estudos do Banco Mundial demonstram que a exclusão de pessoas LGBTI+ no mercado de trabalho reduz a produtividade, limita o aproveitamento de talentos e gera impactos econômicos relevantes.
No Brasil, as perdas salariais associadas à exclusão são estimadas em mais de R$ 94 bilhões por ano, refletindo diretamente na eficiência e competitividade das organizações.
Ambientes preparados não apenas evitam riscos — eles performam melhor.
Fonte: Banco Mundial – Custo econômico da exclusão no mercado de trabalho brasileiro (2026)
Diferenciais das Palestras
Conteúdo prático e aplicável ao dia a dia
Foco na prevenção de riscos e conflitos internos
Preparação prática de lideranças e equipes
Alinhamento com a realidade institucional brasileira
Impacto direto no ambiente
Leve essa pauta para sua instituição
Solicite um orçamento e receba uma proposta personalizada para sua realidade. Nossa equipe de especialistas em diversidade e inclusão entrará em contato em breve para entender suas necessidades específicas.
Atendimento especializado
Propostas sob medida